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요즘 역시나 EB3 이신분들 EB2 로 새로 시작하시려는 분들 많네요,,
저도 그렇습니다,,
EB3 PD 가 2006년 10월이고요,,
시카고서 살다가,, 올해 산호세로 회사를 옮겼습니다.전 직장 다니던 중에 2006년 1월에 part time 으로 석사 받았습니다,,
H1B 받을때 석사 쿼터로 받았으니 석사인정은 해주는 듯합니다.현재 하는일은 역시나 10년 동안 해오던 RF engineering 을 하고 있는데요.
메니저가 입사후 4개월쯤 되면 EB2 로 영주권 새로 시작해보자고 하더군요,,
(policy 가 6개월 있어야 하기 때문에요,,)..분명 EB3 를 마냥 기다리기 보다는 이번에 EB2 로 새로 시작 하는게 낫긴 한데요,,
Engineer 면서 EB1 으로 할수 있는 방법이 있나 해서요,,요즘 취업경기로 인해 LC 받을때 상당히 힘들거 같아서요,
왜 회사서 보면 간혹 메니저한테 잘 얘기해서 애매한 자격인데도 EB1 으로 하시는 분들 좀 있었거든요,,현재는 Product 에 RF쪽 Lead 하고 있습니다,,왜냐면 미국엔 RF가 한명있고,,대만에 ODM 디자인 센터에 한 3-4명이 같이 일하거든요,,
물론 회사쪽 메니저,인사부의 대응이 잴 중요하겠지만,,그런,, 경력과 현 업무로 description 을 잘 처리 해서 EB1 으로 하는 경우를 좀 생각해보고 있습니다,,
물론 제가 현재 실질적인 메니저가 아니기 때문에 위험할거 같아 그냥 EB2 로 할까도 생각중이고요,,
EB1 과 EB2 가 Prevailing Wage 측면에서 차이가 많은가요?
산호세 지역에서 휴대폰 업계쪽 EB1 과 EB2 의 Prevailing Wage 에 대해서 좀 아시는 분은 댓글 남겨주세요,,감사합니다,,