정말 좋은 질문이시고, 많이 헷갈리는 부분입니다. 결론부터 말씀드리자면, 기존 판례에 따라, E-2 배우자가 EAD 없이 일을 하여도 불법으로 일을 하지 않은 것이라 한 판결이 있지만, 추후에 영주권을 생각하신다면, 불필요한 오해의 소지를 줄이기 위해 가능한 한 EAD 를 신청하셔서 받으시기를 권해드립니다. 해당 판결문의 경우 (한국분이셨습니다), EAD 없이 E-2 배우자로 일을 하시던 분이 이를 이유로 영주권 거절을 받으셨습니다. 이에 불복해서 법원에서 재판을 진행하셨고, 승소하신 사안입니다. 따라서, 법 상으로는 괜찮지만, 이러한 법을 영주권 심사관이 잘 모르고 영주권 거절을 하는 경우에는 불복 재판을 하셔야 하는 등 시간과 비용이 많이 들어가기 때문에 가급적 EAD를 유지하시기를 권해드리고 있습니다.
