현재 Cap exempt H1b visa로 미국내 한 대학교 부속병원에서 full-time으로 근무중인데요. (국적은 한국).
Private sector인, 개인소유 병원에 part time으로 동시에 일을 하려고 생각중입니다. 위에 말씀드린 병원에서는 낮에 일하고, 개인 소유 병원인 병원은 야간에 일을 하려고 하는데요. 일단 물리적, 시간적으로 가능하다면, full-time H1b소지자가 추가로 part-time으로 일하는거는 가능하다고 알고 있습니다.

이런 와중에 몇 가지 궁금한게 더 있어서 글을 적네요. 먼저 가신분들의 도움을 구해봅니다.

(1) 현재 직장은 full-time으로 대학교 부속병원, 즉 academic field라서, cap exempt H1b로 일하고 있습니다. 원 직장이 Cap exempt H1b라도 추가로 원하는 part-time job이 academic area가 아니라 private sector (ex. 개인 소유 병원)이면, 4월에 H1b 신청해서 lottery를 거쳐야 되는게 맞는거지요? 저는 혹시나 바라건데, Cap exempt H1b visa소유자는 추가로 part-time job을 private hospital에 신청할시 lottery가 면제되거나, 연중 아무때나 신청을 할 수 있거나 하는 등의 이점이 있는지 여쭤봅니다.

(2) 혹시라도 현재 일하는 학교 부속병원을 제가 아예 그만두고, private hospital로 완전히 이직을 고려중이라면, 저는 H1b를 새로 신청하고, lottery를 돌아야 되나요? Cap exempt H1b visa소지자의 academic area에서 private sector로의 이직은 어떻게 진행이 되는지요?

(3) 영주권을 받고 나서는 full-time으로 일을 해야한다고 알고 있는데요. 혹시 full-time의 정의가 무엇인지요. ‘주당 최소 몇시간’ 등의 기준이 있을거 같다는 생각이 막연히 들긴 합니다만.. 예를 들어 주당 40시간이 기준이라면, 20시간씩 2일 동안 일을 하게 된다면 full-time이라고 할 수 있나요?

(4) Private hospital에서 재정적으로 여유가 된다면, 동시에 두명 또는 그 이상의 영주권 진행이 가능한가요? 아니면 제한이 있는지요?

혹시 시간되실 때 답변이 가능하실지요? 미리 감사드립니다.

Covid-19으로 어수선한 와중에 선생님들의 안녕을 기원하며,

Cap없는 h1b로 일반 회사에서 파트타임 하고 싶으시면 로터리 없이 가능하나 파트타임 회사에서 로터리 절차를제외함 나머지 h1b 절차를 다시 밟아줘야 합니다. 고용주의 비용이 들어가죠. H1b는 Opt처럼 자유롭지 못합니다.

완전 이직을 하려면 물론 로터리 절차를 거쳐야 하고요.플타임은 주당 40시간이지 일하는 날 수와는 관계 없어요.

개미님, 답변 감사합니다.

그럼 로터리 없이 가능하다는 의미는, 신청하는 기간이 따로 없다는 말도 되는지요?
H1b 절차에 연중 자유롭게 들어갈 수 있나요? 아니면 매년 4월1일까지 신청해야되는지?

네 파트타임은 연중 아무때나 가능합니다. 이직은 추첨하는 4월이고요. 내년 경기가 안좋으면 추첨 없을지도요.

누구는 이런 경우 4월에 신청해서 로터리를 거쳐야된다고 하기에…. 개미님 답변보니, part-time은 아닌가 보네요. 다시 한번 답변 감사드립니다.

변호사 분 몇분께 여쭤봤는데, 4월에 신청해서 lottery를 돌아야되는 게 맞는거 같습니다.
혹시나 나중에 이 글 보실 다른 분들을 위해..