일단 연봉을 한국에 비해 2배이상 주는듯. 그리고 중소기업 다니다 대기업으로 이직이 쉽다.

전 50넘어 어느정도 규모의 회사에 다니다 레이오프되어서 몇 년간 계약직으로 일하다 레이오프 된 회사보다 더 나은 회사로 더 좋은 조건으로 정규직으로 이직했습니다. 프로그래머로서 FANG같은데로 이직함 돈 많이 벌겠지만 번번히 인터뷰에서 떨어졌고 이젠 그런 회사들에선 연락도 없지만 그런 회사들 말고도 연봉 괜찮게 주는 회사들 많습니다. 새 직장도 TC는 30만불 넘음.

한국에선 중소에서 대기업 이직은 정말 힘들고, 나이들어서 짤렸다가 계약직 전전하다 대기업 정규직으로 옮기는 경우도 극히 드물지만 미국에선 흔함.

한국말을 참 이해하기 힘들게 썻노?
팽(faang)에 다녔고 이젠 좃소에 다닌다는 얘긴가?

faang 다닌적 없고 지금 다니는 회사는 대기업.

전체적인 삶의 질 한국 승
경제적인 활동 미국 승

한국과 미국 두군데 다 10년 이상씩 직장생활해봤는데 한국에서 돈 벌려면 꽤 힘들다.

전체적인 삶의 질이 한국이 낫다면 한국이 나은거지요. 하지만 미국의 한국사람들이 많이 사는 도시 삶은 한국보다 나은듯 합니다.

엘에이나 뉴욕같은 곳에 살면 한국에서 즐기는 것 거의 다 누리니 이민생활인지도 햇갈리고 경제적으로 훨씬 더 풍요홉게 살 수 있는 기회가 많지요.

전체적으로 한국보다 미국이 훨씬 다양한 방향으로 열려 있죠. 한국은 이직 그 자체가 쉽지가 않고 좋게 안 보는 경향마저 있는 폐쇄적인 풍토가 있음. 선진국 흉내내는 자유로운 해고를 도입했지만 여전히 레이오프된 사람이나 이직하려는 사람들을 색안경 쓰고 보는 그런 근본적인 차이가 있죠.

중소기업/대기업 간의 직원들 대우에 대한 차이는 한국이 훨씬 더 큽니다. 솔직히 너무 차이가 크죠. 미국은 매출 규모가 엄청 크지 않더라도 괜찮은 회사들이 꽤 많지만 한국은 무조건 큰 기업이 좋다는 인식이 실제로 사실에 가깝죠. 그럼에도 한 번 작은 기업에서 시작하면 그 간극을 넘으려는 게 진짜 어려운 폐쇄적이고 차별적이고 뭐든지 줄세우기가 만연하는 이기적인 사회.

50대 개발자 엔지니어 기준으로, 한국 대비
급료 두배, 업무량 절반
회식 접대 거의없음
한국에 은퇴하기 시작한 친구들 모임이 아쉬울 정도

가장 큰 차이점

1. 한국 – 수능 망쳐서 소위 말하는 ‘괜찮은’ 대학 못 가면 거기서 인생 거의 끝났다고 보면 됨. 두 번의 기회라는건 없고 그냥 단 한번의 기회밖에 없음. 좃소 들어가면 평생 거기서 구르다가 50대 되면 직장 잃고 그나마 돈 좀 모아놓은거 있으면 그때부터 닭 튀기거나 택배기사 하거나. 수능 잘 봐서 잘나가는 기업 들어가도 중간에 짤리거나 그만두면 거기서 인생 거의 끝남.

2. 미국 – 고딩때 방황하면서 듣보잡 대학 진학했다고 해도 대학생활 성실하게 하고, 좃소에서 능력 인정받으면 얼마든지 신분상승 할 수 있는 기회가 주어짐. 머리좋고 똑똑한데 고딩때 집안사정이나 뭐 기타 다른 이유로 커뮤니티 칼리지 —> 주립대 코스 탄 애들 종종 보는데 얘들도 소위 명문대 나온 애들과 동등하게 경쟁을 할 수 있는 구조임. 아무도 ‘이새1끼 듣보잡 나왔으니 서류 탈락시켜’ 라고 안함. 단, 미국에도 듣보잡 서류 광탈시키고 엘리트들만 진입 가능한 그런 직종들이 당연히 있음. 하지만 전반적으로 봤을때 한국 보다는 2차, 3차, 4차의 기회가 계속 주어진다고 보여짐.

역으로 한국에서 한번 잘풀리면 그대로 쭉 가는거고
미국은 2차 3차 4차의 경쟁이 있지

한국에서는 교수가 된 순간 경쟁이 끝나지만
미국에서는 교수가 되는 순간 경쟁이 시작

미국 좋으면 미국 있으면 되고
한국 좋으면 한국 있으면 된다.

난 한국 돌아간다. 미국 지겹다.

샐러리 높은거야 미국 물가 및 지디피 판영해서 그런거고
허청에 일하다가 본청 이직은 한국도 능력있음 다 갑니다만?

나이 50넘으면 아니지 나이 60넘으면 주위에 누가돈을벌던 은퇴하던말던 하등의 관심읎슴. 너혼자 잘먹고 잘자다 가시면 됨. 체코에살던 헝가리에살던 런던에살던 어디를 비교어쩌구가 우물안 개굴딱지 발상이고 형편없는 일반화 무식이 천티 발상임. 늦게나마 돈더주는 직장잇ㅎ고 지병없는것을 감사하시게..