J1 인턴으로 하와이 여행사에서 9개월째 근무중입니다.
3월 첫날 메신저로 매니저한테 연락이왔는데
코로나사태로 인해 회사경제가 어려워 해고 하겠다고 하셔 이번달 말 까지만 일하기로 했습니다.
코로나로 전세계가 어려우니 이해했습니다.

그런데 다음날 와보니 새로운직원분이 오셨더라고요,
그리고 저는 9개월 되었는데 1개월전에 들어오신 여자 인턴( OPT) 은 계속 일하신다고 하시더라고요.
인턴 생활이 3개월 밖에 남지않아 다른곳으로 이직하기도 쉽지않은데다가
저는 이게 끝나면 중도 퇴사로 바로 한국으로 입국해야합니다.

회사가 어려워 다같이 해고당하면 이해하겠는데
새로운 직원 뽑을 돈, 이제 막 들어온 인턴 줄돈은 있나봅니다.

제가 월급도 제일 적게 받는걸로 알고있는데
혹시 이런경우에도 부당해고가 해당 되나요?
J1인턴의 경우 해고가 정규직보다 쉬운걸로 알고있지만 좀 헷갈리네요.

참고로 직장에서 해고당할만한 사건은 전혀 없었고 오버타임도 안받아가면서
일 많을때 오버타임도 매주 해드렸습니다. …

사실 미국은 at will 이라서 정규직이라도 오늘 바로 당장 해고가 가능합니다. 지금 많은 회사들이 layoff 중인데 특별히 이유가 없습니다. 신분도 J1 이고 설령 불이익을 당했더라도 회사 상대로 할수있는건 없을 것 같네요

네. 미국은 at will 이라서 언제든지 아무런 노티스 없이 퇴사/해고 가능합니다.

안타깝지만 저 역시 부당 해고라 보기 어렵네요.

한명을 줄여야 하는데 아무래도 끝날때가 다 된 글쓴이분한테 알려주건가 보네요.

어휴 멍청하네 생각이란걸 하고살아라
“참고로 직장에서 해고당할만한 사건은 전혀 없었고 오버타임도 안받아가면서 일 많을때 오버타임도 매주 해드렸습니다. …”
짜르고싶은건 짜르는거야 그리고 J1은 그냥 쓰다버리는 노동력인거고. 왜 여자는 안짤리고 넌 짤렸냐고? 진짜 모르겠어? 진짜? 그러면 몰라서 짤린거야.
그리고 오버타임 안받으면서 일한건 니가 순진한거도아니고 멍청해서 그런거야. 똑똑하다면 오버타임 일한시간 기록 다 남겨났길바란다 그럴일은 없겠지만. 일한기간이 좀 되면 노동청에 신고하는거 알아보고. 진짜 답답해서 글쓴다

미국은 at will 이라서 언제든지 아무런 노티스 없이 퇴사/해고 가능한 것은 알지만…
정말 고용주가 아무 이유없이 그냥 내 보고 싶으면 내 보내도 되는 “will be” 인지 의문이 들 정도 입니다.
드라마 보면 “너 해고야” 그러면 해고 인것은 많이 보았지만요..
아무리 능력이 출총해도 회사에 몇년 다니면 그 능력이 한계가 오는 데…
고용부분에서는 한국이 미국을 선망할 대상은 아닌 것 같습니다.(무식한 소리여서 지송합니다.)
위에 댓글들로만 보면요…

솔까말 J1 인턴은 종이인형이나 마찬가지예요. 설사 부당해고를 당해도 어디에 하소연 하겠어요?

신청 가능 합니다.
노동부에 정산금액을 계산해서 신고 하고 답변 받을 수 있는 주소를 남기면 2년정도 시간이 걸립니다.
저도 한국에 귀국해서 2년후 답변 받고 체크 받았습니다.
충분히 넉넉히 조금 과장 해도 괜찮습니다.
청구금액 거의 전액 받습니다.

J1노예가 무슨 권위를 찾아요 ㅋㅋㅋㅋㅋ 걍 한국가세요