현재 미국으로 이직을 생각중인데, 제목 그대로 미국에서 하드웨어 엔지니어로 근무하며 별로인 점 을 공유 해주시면 감사 할 것 같습니다.

제가 미국으로 이직하고 싶은 이유는 1. 향후 몇년 안에 자녀 출생시 시민권 취득 2. 커리어 elevate 3. 연봉 입니다. 워라밸은 제 부서 기준 여기도 바쁠때 빼고는 많이 괜찮아서 딱히 문제가 되는 것 같지 않습니다.

또, 미국으로 이직이 많이 어려울까요? 영어는 professional 수준으로 여기에서도 영어 필요할때면 여기저기 불려다니며 할 수준입니다. 영주권 및 시민권은 없습니다.

의견 공유 미리 감사드립니다.

학사졸업이라 취직 절대힘들듯

비자스폰받기도 힘들거림

우리가 자네 실력을 모르는데 우찌 대답하노?
취직이 쉽냐? 어렵냐? 모르지 우리는…

그건 그렇고 커리어 elevate는 뭐냐? ㅋㅋㅋ 그냥 한국말로 하렴.. 중간에 영어를 하나는 한글로 커리어, 또 하나는 아예 영어로 elevate…
코메디하냐? ㅋㅋㅋ

웬만하면 여기 오지 말고 거기 살어

뜻이 있는 곳에 길이 있다.. 말 처럼 잘 알아보세요. 안되는게 어딨겠습니까?
다만 비자가 없으시기 때문에 그 과정이 순탄치는 않으실거에요.
박사를 미국에서 받고 독립이민 하는 방법도 있지만 오래걸릴 뿐더러… 아마 그 시간을 보내는 동안에 미국에 정이 떨어질수도 있습니다.
석사도 방법인데 다만 신분이 문제가 됩니다. OPT로 어떻게 첫 자리를 찾는다고 해도요.

학교 다닐때도 신분 문제가 발목을 잡았었는데..ㅎㅎ 조언 감사드립니다. 저도 뜻이 있는 곳엔 길이 있다는 말 참 좋아합니다. 여러 방면으로 잘 찾아보겠습니다.

저도 삼전 무선사업부 10년 다니다 미국 왔는데 영어는 잘 못합니다 ㅋ
대신 저는 영주권이있는…

한국에서 일단 레주메 만들어서 여기저기 뿌려보세요
저는 한국에서 애플 면접보고 떨어졌지만, 면접 넣으니까 연락이 오는구나 확인하고 미국 넘어와서 취직했습니다

선배님이시네요. 조언 감사드립니다.

저는 미국에서 다니고 있는데 한국가고 싶은데 한국에서 회사생활은 어떤지 물어봐도 되나요?

회사마다 다르고 또 회사안에서도 부서마다 다르겠지만 저는 괜찮은 것 같습니다. 적어도 제가 있는 곳은 문화가 많이 바뀌어서 괜찮은 것 같네요. 다만, 제 천성이 한 곳에 머물러 있는것을 못하는 성격이라 또 다시 미국에 나가서 일해보고싶은 마음이 드는 것 같습니다.

미국에서 왜 한국으로 가고 싶으신 건가요?

삼전보다 절반 일하고 두배 받을수 있음

한국 회사생활 한마디로 좆같아

삼성전자 무선사에서 RF로 4년째 근무중 이라면… 허드렛일만 하다가 이제 좀 배우고 있을거 같은데요,
경력이 짧아서 NIW 지원하기 힘들것 같고… 무작정 오기엔 여기 layoff 바람 이번년도 내내 있을거라 하니 거기서 좀더 경력 쌓으면서 공부 많이 하시기 바랍니다. 전 14년 무선사 있다 왔는데, 경력은 잘 쳐줍니다. 근데 면접 통과 하려면 학부때 봤던 책 거진 다 이해하고 있어야 됩니다.

여기 또 선배님이 계시네요 ㅎㅎ 반갑습니다. 조언 감사드립니다. 틈틈이 계속 원서 읽으며 공부해야겠습니다. 화이팅입니다!

저는 한국에서 학사 석사받고 넘어온 케이스인데요
일단 이력서 잘 정리해서 지원해보세요!
신분이 물론 걸림돌이 되긴 하는데 마음에 드는 지원자면 결국 어떻게든 데려오려고 합니다
면접 보시면서 좋은 곳 있으시면 바로 가시고 안되더라도 경력 쌓으시면서 niw 도 함께 준비해보세요!

맞는 말씀이네요. 조언 감사합니다.

글에 쓰신 신상이 좀 구체적이세요
대충 두루뭉실하게 수정하세요
답글 많이 달아주셨는데 삭제하진 마시구요

부서에서 논문 쓸이루없으면 특허라도 많이 써 두고 출원 될 때쯤
niw 진행하시면 될것 같습니다

말씀 참고해서 지웠습니다. 감사합니다. 조언도 감사드립니다. 특허를 많이 써두면 NIW 진행에 도움이 되는군요.

특허 많이 써 두면서 경력 조금 더 늘린 다음에 NIW 해보세요.
특허 출원 되고 나서도 등록되려면 어짜피 몇년 걸리기도 하니까요.
무선사업부에서 NIW로 영주권 받고 이민 와서 잡 구하고 하시는 분들 꽤 있어요.
비자 서포트 해주는 회사 찾기도 힘들 뿐더러 H1 비자도 어렵죠.

그래도 길이 하나는 아니어서 다행인 것 같네요. 특허를 조금 열심히 준비해봐야겠습니다. 조언 감사드려요.

영주권 및 시민권은 없습니다. –> 왠지 당당해 보여요.

칭찬으로 생각하겠습니다. 감사합니다.

영어는 professional 수준으로 여기에서도 영어 필요할때면 여기저기 불려다니며 할 수준입니다. —> 수많은 한국사람들의 착각.

공감 200%
특히 한국에 있는 사람들의 착각…
아직도 토익이 있는지 모르겠지만, 920점 넘는다면 착각할 만함.
하지만 920점도 professional하지는 않음

삼성출신 많아요. 1억5천 세전 한국서 받다가 여기서 38만불 TC 받습니다.

미국서 대학나오셨고 오래되지 않았으니 잘생활 하실듯

저도 삼전 세전 1.8찍고 베이 에어리어와서 TC 55만불 되었네요. 굿 럭!

전 200만^^

저는 이번에 승진하면서 TC 800K 돌파했네요. 삼전 시절 마지막 연봉은 1.5억 이었네요

저도 하드웨어는 아니지만 삼전에서 왔습니다. 신분 먼저 해결해라 뭐라 하는 부정적인 말 별로 신경 쓰지 말고 그냥 지원해 보세요. 솔직히 지원하는데 별로 어렵지도 않아요. 맘만 먹으면 하루에 10개 이상 씩 지원도 가능 합니다. 연락 오는 애들은 신분 해결 해줄수 있다는거 이거나 worst case는 리크루터랑 첫 콜 하고 끝나는겁니다. 저도 미국으로 오면서 연봉 4배 올랐습니다 (1.x 억에서). 주식 한참 피크 일땐 5배 이상 도 됬었어요

비슷한 동기로 미국 회사에 일하고 있습니다. 질문에 대해 답하면…
미국에서 하드웨어 엔지니어로 근무하며 별로인 점:
1. 영어 때문에 아주 고통스러운 기간을 보내야 함 (7년이상): 언어는 열심히 한다고 극복된다기보다는 기본적으로 엄청난 시간이 흘러줘야 함(미국 회사에서 영어로 근무하면서도). 조금 빨리 극복하고자 다른 여러 가지 방법을 시도하지만 다 소용없음.
2. 가끔 본인보다 경력도 짧고 일도 못하는 저 밑에 사람이 영어를 잘하므로 정치력을 바탕으로 님 위 메니저가 되는 것을 보게 될 수 있음.
3. 미국 회사 문화가 한국과 상당히 다름. 미국 회사 메니저의 권한이 막강함. 한국에서는 회사를 위해 일하지만 미국에서 메니저를 위해서 일해야 함. 이것 늦게 깨닫고 메니저에게 챌린지하다가 쓴 맛 보게 됨.
4. 같이 일하는 동료가 fire되거나 요즘같이 경기가 나빠지면 마찬가지로 동료 직원들이 layoff되는 것을 심심치 않게 보게 되며 가끔 본인도 layoff되기도 함. 이런 것 몇번 목격하거나 경험하면 위 메니저가 아무리 상냥하게 일을 부탁해도 매우 열심히 일하게 됨(이것은 장점?)
5. 경력이 쌓이면 메니저가 되는 기회도 오지만 멋모르고 덥석 메니저되었다가 적성 안 맞으면 후회하게 될 수 있음 (한국식으로 메니지 못함)
6. 회사에서는 일만 함. 커피/담배 타임이나 퇴근 후 회식같은 것 없음. 일년에 한 두번 팀 회식은 있을 수 있음(보통 회사 근처에서 점심식사 한끼). 매일 하는 점심 식사도 각자 자기 자리에서 혼자하는 것이 대부분. 미국 회사 생활이 한국 회사 생활과 비교해 매우 무료해지기 쉬움.
7. 같은 팀 팀원과 인간적으로 친해지는 것이 매우 힘듬. (처음 몇년 계속 시도하지만 다 소용없고 친해져도 나중에 후회하게 됨)
8. 여기 승진은 한국 회사와 다름. 한국에서는 연구원->대리->과장->책임->수석으로 보통 4년마다 꼬박꼬박 승진하게 되어 있는 시스템이지만 미국에서는 평생 senior engineer로 10-20년 이상 일하기 쉬움.
9. 한국에서는 의욕에 앞서 독불장군식 리더쉽을 어느 정도 인정하지만 (요새는 바뀌었을지도 모르죠. 저는 약 20년 전에 님 회사에서 일했어요) 미국에서는 위험한 방법임. 팀 전체가 같이 일하는 문화에 늦게 적응하면 부적응자로 찍히기 쉬움.

미국으로 이직이 많이 어려울까요? ->
열심히 지원해보면 이직은 불가능할 것 같지 않습니다. 요새 경기가 안좋지만 SW와 달리 HW쪽은 계속해서 사람을 뽑고 있는 듯합니다.