저는 제가 데리고 있던 컨트랙터를 풀타임으로 전환해서 고용한 케이스 입니다.
제 경우 정직원이 필요했고, 디렉터랑 의논해서 2명에게 물어봤고,
한 사람은 더 실력이 좋은 케이스 였는데, 계속 컨트랙터 하고 싶다고 하고..-자유를 원한답니다.- 해서 포기하고,
다른 한 친구는 좋다고 해서 VP에게 결재를 올렸고, VP가 제 추천하에 인터뷰 면제하도록 힘써줘서 풀타임으로 전환했습니다.
매년 3~4 명씩 컨트랙터 쓰는데 저는 정직원 전환 물어 보는 친구들 적극적이어서 좋아합니다.
그러나 사실 회사 내부 사정에 따라 결정되는 거라 본인이 물어 보는 것과 가능성 여부는 별 상관이 없을 가능성이 높습니다.
물어보는 것은 상관 없다고 합니다. 저도 같은 질문에 거절 할 수 밖에 없는 경우도 있었고, 남은 계약 기간 동안 별 일 없이 지냈었습니다.