Home Forums Job & Work Life 무능한 직장 동료가 윽박지를때 – 갈등 상황 무능한 직장 동료가 윽박지를때 – 갈등 상황 Name * Password * Email 바이오 님의 잘못이 큽니다. 1.인터뷰를 본인이 보았다는 것은 같이 일을 하게될것을 염두에 두고 매니저가 그렇게 했을 것입니다. 본인이 채용에 ok를 했다면 그 사람의 업무 태도와 성과에 책임이 있습니다. 2. 직원이 실험과 기계조작에 서투른 것 같은데, 바이오님의 태도는 "학부생들을 데려다가 인턴을 해도"라고 하시는데 가르칠때는 학부생이 아니라 유치원생을 놓고 가르친다고 생각해야 합니다. 그리고 가르친대로 하는지 계속 피드백을 해야 합니다. 알아서 한다는 것은 본인 생각일수가 있습니다. 그리고 "샘플을 늘린다는"말을 볼때 연구지시가 즉홍적일 수가 있다고 생각됩니다. 직원입장에서는 상당히 열받을 일입니다. 3. 저도 회사에 들어와서 1달도 안되어 아주 고참과 싸운적이 있습니다. 다들 저한테와서 같이 회사생활하면서 그렇게 하면 안된다고 조언을 했습니다. 그런데 1년후 저는 승진을 하고 그 사람은 짤렸습니다. 조직생활 보이지 않는 손이 있습니다. 누구 승리할지는 두고봐야 합니다. 결론적으로 원죄는 바이오님한테 있습니다. 인터뷰를 본 당사자니깐요? 인터뷰를 보고 채용을 하고, 이제 와서 그 직원에 Against 한것은 본인의 채용,관리능력이 없음을 보여주는 것입니다. 더 이상문제를 확대시키지 말고 본인이 채용했으니깐 성심성의껏 가르쳐서 잘 되도록 해보세요. 그리고 금요일 날은 미리 일을 잘 마칠수 있도록 목요일부터 신경을 쓰세요. I agree to the terms of service Comment
