무능한 직장 동료가 윽박지를때 – 갈등 상황

밑에 문장이 딱 저희 회사 hr 트레이닝에 나오는 딜레마임.
객관식문제였으면 바로 hr보고 했을 답인데 본인 일이 되면 이렇게 고민될수가 있네요.
바로 hr로 전달하지 그러셨어요

매니저는 일단 다른 사람한테는 이야기하지말고,
자기가 상부에 보고 할테니 기다려 보라고 합니다.

여기서 제가 어떻게 해야 할까요.
매니저 믿고서 그냥 기다려 봐야 하나요.
아님, HR에 verbal abuse라고 이야기 해야 하나요.