매니저가 곧 나갑니다

글을 잘못 이애하신 것 같습니다. 바로 위 매니저랑 먼저 이야기 해 보는거 전혀 이상할 것이 없는데요.

물론 나가는 매니저가 감놔라 대추놔라 할 정도 영향은 없어도 어느 정도 부장 결정에 영향은 줄 수 있죠. 물론 회사 분위기, 조직 구성에 따라서 회사마다 차이가 있겠지만, 매니저가 나가면서 지금까지 이사람이랑 같이 일했는데 잘 하더라, 내가 하던일 커버 충분히 할 수 있는 사람이다라고 이야기 해주면 부장 결정에 영향을 줄 수 있죠.

매니저 나가기도 전에 벌써 자리 욕심내고 건너 뛰어서 윗선이랑 쌰바쌰바 하는 것은 아니라고 봅니다. 매니저 입장에서는 기분 나쁘게 받아 들일 수도 있고 괜히 이야기 이상하게 꺼내면 골치 아파 집니다.