COLA- Cost Of Living Allowance; 궁금합니다

좀 규모가 큰 회사에서는 그런 제도가 있는걸로 보입니다. 저도 현재 텍사스에서 근무하고 있는데, 회사에서 리로케이션 제안을 받았을때 도시별로 현재 월급에서 어느정도 자동으로 인상된다는 가이드 라인이 있었습니다. LA는 15%, 시애틀/시카고는 10%, 샌포는 20% 가 자동으로 올라가더라구요. 제 경우엔 최소 35% 정도는 더 받아야 현재 생활과 비슷하다는 판단하에 네고를 하다가 결국 지금 거주하는 도시에 계속 있는걸로 합의가 되었습니다만…