안녕하세요,

이번 10년도에 H-1B 첫 연장을 하게 되었습니다.

다른 부분에서는 문제가 없는데,

변호사 말이, prevailing wage가 match 되어야 한다고 하네요.

Dept. of Labor 에 나와있는 prevailing wage는 지난 07년에 비해 한 $5,000 정도 올랐는데,

아시다시피 요즘 경기가 안좋아 실제 연봉은 그것 보다도 못 나오고, 임금인상은 아예 미션임파서블이라 생각됩니다.

주변의 지인 말씀으로는 그런 건 상관이 없을거라고 하는데,

어느 말이 맞는지 모르겠습니다.

좋은 조언 부탁드리겠습니다.

1. 상관없다고한 지인 -> 친구도 아닙니다. “당신 뭘 알아?”
2. 5000 올랐다는 것 -> 별로 안 올랐네요. 저는 3년에 만불 올랐습니다
3. 솔루션 -> 사장과 얘기해서, PW만큼 받아야한다고 하고, 그 대신 다시 돌려준다고 함 (택스까지 다 계산해서)

영주권 신청 안하려면, 관계없습니다. 그러나, 영주권 신청시, 받으셨던 W-2 그리고 택스까지 내야합니다. 그러니, 당연히 그 돈 받아야지요.