안녕하세요

AC21 조건에 맞아서 이직을 준비하고 있는 중인데 혹시나 프로세스가 잘못될까 맘처럼 쉽지않네요..

몇가지 답변 부탁드립니다.

1) 485j 를 파일하기전에 기존 회사가 140을 withdraw 해버리면 문제가 되나요?
2) 새로운 회사 가기전에 중간에 term이 있어도 괜찮을까요?
3) opt stem EAD로 이직한 케이스는 못봐서 주변에 그런 케이스 있으면 공유부탁드립니다.

미리 감사드립니다.

저도 같은 고민입니다 …ㅠㅠ

저도 지금 같은 상황이라서 알아보고 있는데요.
140이 승인된 상태에서 485 지원 6개월 지나면요 중간에 쉬어도 되고 회사가 철회해도 된다라고 저는 확인을 했어요.
저도 ac21이직 중이고 같이 화이팅해요

그렇군요! 현회사가 나쁘게 나올까봐 걱정일뿐입니다.. 괜찮으시면 준비하는거 같이 공유하시면 좋을거같은데

AC21 Porting 조건을 충족 시켰다면 언급한 질문들이 I-485J로 이직하는데 장애가 될 것 같지는 않습니다.

원우진 변호사
http://www.WonLawFirm.com

180일 지나면 기존 회사에서 어떻게 하지 못하구요. 이직하셔도 됩니다.
저는 이직할때 3개월 쉬었고… 3개월 쉰 후 새 회사로 출근하면서 485J 넣었습니다. 어차피 3개월 쉬는동안 승인날것 같지 않아서…

기존회사에서 취소한다고 엄포도 놨었고 심지어 제 변호사 조차도 회사에서 취소하려고 하고있는데 그건 취소하면 큰일 난다고도 했는데..
다른 변호사들 여러명 상담해보니 문제 없었습니다.
생각보다 많은 변호사가 180일 지나도 회사에서 취소하면 스폰서가 없어지는 거라 문제가 된다고 하더군요.
그런 변호사는 새변호사 선임할때 걸렀습니다.
인민국 조항에 정확히 나와있는데 무슨….

너무 clear하게 댭변해주셔서 정말 감사합니다…
경험해 보신분 얘기가 필요했는데 ㅜㅜ
도움이 정말 많이 될 것 같습니다.
답변주셔서 감사하고 좋은일만 가득하세요

아… 한가지… 인터뷰때 회사를 왜 옮겼냐고 질문을 하더군요.
그래서 길게 말할 필요없이 간단하게 답변했습니다. “더 큰 회사라서 옮겼다” 그랬더니 … 알았다.. 하더군요.

안녕하세요
vet 님 답변을 보고 정말 너무 멋지신 분이라는 생각이 듭니다.
저도 개인적으로 3분 정도의 변호사님들과 상담햇었는데
방금 말씀하신 질문들이 이직에 장애가 될거 같진 않습니다.
만약 withdraw 를 현 스폰서가 하게 된다면 이민국 입장에서는 현재 본인이 새로운 스폰서를 찾거나 가지고 있는지 궁금해지기 때문에 485 rfe 를 낼수도 있다고 한다는 내용을 상담을 통해 들었었습니다.
제가 느끼기에도 이민국은 스폰서쉽이 연속적으로 이어져있길 원할거 같았고 가능하다면 미리 485j 를 제출하신 뒤에 이직을 하는게 좋지 않나 생각합니다.

또 추가적으로는 stem opt 로 이직을 해서 문제가 될까 걱정된다고 하셨는데 스폰서쉽을 옮기는 것이고 편의상 이직이라고 표현할 뿐이지 이직한 회사에서 필수적으로 근무해야 하는것은 아니라고 합니다.
감사합니다.