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고수님들께 조언 부탁합니다.
3순위 2008 4월 PD를 갖고있습니다.
2순위로 바꾸어 다시 신청하라고 회사와 싸우고 있습니다.
내일 변호사, HR, 보스와 미팅이 있습니다.변호사 왈, 리스크가 많다는 메일을 보내왔습니다.
1. 현재의 approval을 포기해야한다.
2. recruit을 6개월 해야 한다.
3. 오딧을 받을 가능성이 있다. 나의 경험과 회사의 요구조건에 대해서. 15개월 걸린다.
4. 돈이 많이 든다.
5. 승진을 했어도, 3순위로 신청했을 때와 50%이상 다른 일을 해야 한다.제가 알기로는
1. 2순위로 다시 신청해도, I-485를 신청하기전 까지는 현재의 approval을 유지 하는거로 아는데, 맞습니까? I-485를 신청할때 3순위를 포기하는 거죠?
2. recruit은 약 1~2개월 정도 하지 않나요?
3. 오딧을 받을 가능성? 잘 모르겠습니다.
4. 돈은 들겠죠…
5. 승진해서 job description 이 달라도 50% 이상 달라야 한다는 건 금시 초문…조언 해주시면 정말 감사하겠습니다.