하이어링 매니저는 저를 괜찮게 보는듯한데.. 링크드인으로 간간히 연락합니다.

하이어링 매니저가 링크드인 메세지로..
본인 팀 리크루터한테 자기 팀원이랑 저랑 인터뷰 셋업해달라고 요청했었다는데 연락 받은거 없냐는 식으로 메세지 왔는데요

저는 아직 리크루터에게 연락을 못받았네요. 일단 하이어링매니저에게 메세지 보내긴 했는데.. 아직 답이 없어서.. 이런 경우는 뭘까요? 리크루터가 그냥 깜빡한건지..

걍 좀 기달려 임마 독촉 그만하고 임마
소개팅과 면접은 똑같다

너가 그렇게 독촉하고 안달나 할수록 매력도가 떨어진다
연인이 아닌데 소개팅녀에게 집착하고 연락하면 매력도가 떨어지듯이

걍 면접 준비하면서 다른 회사 지원하고 공부나해 임마
없어 보이게 몰케 집착을해

팩폭……. 한수 배우고 간다.

뽑는 사람이 갑인데
지원자가 한둘 아닐테고
왜 일게 지원자에게 나이스하고 신속하게 연락해줘야 하죠?
당신이 뽑는 입장이라면
그렇게 할수 있나요?

그렇게 하는 회사들 많다.
여력이 되면 그렇게 해야하고 그게 매너다 이 무식한 넘아.

유학 저색히 되게 이상한 색히야.
나이스하게 하는게 사회생활 기본이지. 뭘 또 왜 그래야해 이 미친놈아.
하여튼 대깨문 색히들은 정상이 없어.

나이스는 입사후 일이죠
완전히 서류 탈락하지 않는한
소식 없으면
그냥 pending이죠
미국 하루이틀 살아 봤나.
어디가 그렇게 나이스 하지요?
그걸 기대하는것 자체가
너무 나이브한거 아닌가?

니가 그동안 아주 젓같은 대깨문같은 곳에서만 살아온거야.
난 미국회사들에서 나이스한거 많이 본다 등시나. ㅎㅎ

구직을 하는 입장에서는 별별 생각이 다 들 수도 있지만, 실상은
– 리쿠르터가 휴가중이었다
– 리쿠르터가 다른 급한 일 (다른 자리를 위해서 나가는 오퍼 처리 등)에 묶여서 원글님의 관한 일은 0순위는 아니다
– 리쿠르터가 하이어링 매니저의 요청을 미스했다 (유능한 리쿠르터라면 별로 일어나지는 않지만)
– 리쿠르터가 보낸 이메일이 스팸함으로 갔다 (이전에 리쿠르터와 연락한 적이 있다면 해당되지는 않지만)

등등 별 일이 아닌 경우가 많습니다.

하이어링 매니저에게 메세지를 보냈으니 하이어링 매니저가 리쿠르터에게 다시 확인하겠죠.

도움이 되었길

너가 할 수 있는 일은 그냥 기다리는 것이다
그냥 기다리기 지겨우면 다른 회사에도 계속 지원해 보거라

한가지 확실한건 계속 닥달하고 연락하고 어케됫냐고 물어보는거 치고 잘되지 않는다.
단 competing offer 들고 잇으면 협상력이 올라간다.

만약 물어보고 싶을 경우, 저는 다른 오퍼가 잇습니다. 오퍼 데드라인이 잇는데 expedite 해주시겟습니까?
이런거 아니면 굳이 물어보면 물어볼수록 확률이 떨어짐

말햇지만 연애랑 똑같다. 이미 인기가 많아서 여자들이 널려 잇는 남자의 경우 닥달하고 한여자에 매달리지 않는다.
여자들은 더 달라붙겟지
여자가 간절해서 메달리는 놈의 경우 오히려 여자 입장이서 렙 낮은 남자로 보일뿐
참고해라 연애든 면접이든

걍 다른 회사 면접 열심히 봐서 오퍼 더 하나 받을려고 노력하도록