다 하청 업체 다단계 구조로 변하고, 정직원 없애고 파트 타임 비정규직 직장만 늘어나고, 우버드라이버나 월마트 캐쉬어같은것만 늘어나고…이렇게 변한다는 소리같다.

개발자가 회사의 핵심인 IT 기업들은 대부분 공채가 아닌 경력직 위주로 채용을 하고 있다. 한발 더 나아가 프로젝트나, 특정 업무에 따라 사람을 일시적으로 뽑는 경우도 늘고 있다. 비용이나 효율적인 면에서 경제성이 높기 때문이다. 한 대기업 인사 담당자는 “기술의 중요성이 부각되면서 사람을 많이 뽑는 것보다 누구를 뽑느냐가 중요해졌다”며 “공채는 사라질 가능성이 높다”고 했다.

WORKING SK

이런 밑도 끝도 없는 기사 복붙하는 사람들은 어떤 사람들인지

그건 계약직일때 가능하죠.
계약직 안하면 됩니다.
정규직은 이유없이 해고 못해요
소송할 수 있고 내보낼 때 합의금 줘야하고 그건 회사로서 이득이 아니죠