내용 압축하면 제목 그대로네요.

캘리 사는데, 직장에서 조만간 오픈 될것 같다면서 연락이 왔어요.
저도 일하러 나가고 싶긴한데, 그냥 고민은 좀 되네요.

상대해야 하는 손님들의 출입이 잦은곳이예요.
사장님이 직원 건강보단 돈 버는게 먼저예요.
자기는 나이가 있어서 조심해야되는데, 젊은 사람들은 걸려도 잘 안죽는다는 얘기를 쉽게하는 사람.
아마 손님이 마스크 안쓰고 와도 돈은 벌어야 되니까 그냥 받으라고 얘기할것 같은 느낌? 이 들더라구요.
안그래도 다른 직장을 찾고 있습니다만,
어딜를 가게되든 궁금하긴 하네요.

회사에서 건강보험을 해주지 않은 직장일때,
직원이 마스크 쓰고, 회사 지시대로 일하다 코로나 걸리면,
그래서 일 못해서 돈 못벌든, 병원에서 병원비가 나오든,
다 직원이 알아서 할일인가요? 아님 직장에서 책임을 져야 되는건가요?

그냥 궁금해서 여쭤봅니다.
코로나 조심하시고, 건강하세요

코로 걸려서 코로나니까 코한테 책임져야죠

아… 재미도 없고
틀니 2주간 압수

회사에서 코로나를 걸렸다는 중거가 없잖아요. 24시간 퇴근없이 일을 하는것도 아니고

회사에 확진자가 있는데도 불구하고 출근시켜 걸린 경우가 아니라면 책임을 묻기는 힘들죠.

네 직원 본인이 모든 부담을 져야 합니다. 그게 두려우면 직장을 관두는 수밖에 없구요.
지금 사태는 천재지변에 해당되며 미국내 수천만의 스몰비즈니스인 모두에게 해당되는 일입니다.

출근 안하기도 그렇고 출근 하기도 그렇고 참 상황이 거시기 합니다.

그런데 책임을 묻는 것은, 미쿡에서는 많은 것이 그렇듯,
사장님이 순순히 나오지 않는한, 법정에 가봐야 할것 같네요.

위에 Qq님 말씀대로, 인과관계가 안 명확하기 때문에,
법정에 가면 그쪽에서는 아무게가 Grocery shopping하다가 걸렸는지 어캐아나?
이렇게 나오면, 복잡해질것 같거든요.
>젊은 사람들은 걸려도 잘 안죽는다는 얘기를 쉽게하는 사람.
>아마 손님이 마스크 안쓰고 와도 돈은 벌어야 되니까 그냥 받으라고 얘기할것 같은 느낌?
이런말은 법정에서 저쪽이 불리할것 같기는 하네요.

그렇지만, 법정에 가서 긴시간 뒤에 승리를 한다고 해도
그전에 코로나 걸려서 혹시 만약에라도 죽으면 소용이 없겠죠.
특히 내가 천식이 있다던가 호흡기 쪽이 약하면, 건강생각해서 관둬야줘 머.
아니면, Unemployment라도 받도록 늦게 출근하고 빵꾸내고 해서 일부러 짤리던지요.

증명이 힘들죠
impossible

코로나감염예방을 위한 보호장구나 위생용품배치,지급을 요구하시고(증인필요) 못 해준다고 하면 그만두고 고발하세요.

직장 밖에서도 얼마든지 코로나 걸릴수 있는 요즘같은 판데믹 상황에선 증명이 안되기 때문에 수임하려는 변호사가 있을려나 모르겠네요. 확진자라는걸 인지한 상태로 직원을 계속 근무하게 해서 다른 직원이 감염된 경우 말곤 소송 안될 거에요.