한달전에 한 회사 포지션에 지원을 했는데요. 지난주에 시니어 리크루터가 이니셜 인터뷰하자고 이번주나 다음주 시간이 어떻게 되나요 이메일이 왔습니다.

뭐 당연히 바로 언제 언제 가능하다고 답변을 보냈는데 2~3일동안 답장을 안줘서 이메일이 혹시 안갔나해서 리마인드 이메일을 보냈습니다. 그래도 이번주까지 연락이 없어서 링크드인으로 메세지 보냈는데 뭐 솔직히 답변은 안올것 같습니다.

지가 인터뷰하자고 연락해놓고 뭔 매넌지.. 뭐 누구 이미 뽑았거나 제가 적합하지 않다고 하면 뭐 이해합니다.

근데 구멍가게도 아니고 나름 이름대면 누구나 알 회산대 이런식으로 개매너로 일하는건지 아니면 HR 이 일 자체를 안하고 게으른건지.

물론 연봉이 가장 중요하겠지만 벌써부터 회사 컬쳐 느껴져서 별로 가고싶은 마음이 사라지고 있네요.

이런일 흔한가요?

리크루터는 그냥 사람만 채워 넣으면 되요. 저는 아직까지 프로페셔널한 리크루터 못만나봤습니다.

네 저도 그러다 열흘 뒤에 다시 팔로업 연락 오기도 하더라구요

원래 그래요. 신경쓰지 마세요

아직 경험이 베이비 수준이네요…

저는 날짜 시간 예약 다해놓고 연락안와서 전화랑 이메일 했는데 묵묵무답…
그냥 시간예약을 하지 말던지…
그래서 점심도 못먹었던 기억ㅇ…

그런 질 떨어지는 리쿠르터가 경험상 반이 넘습니다.
참고로 리쿠르터는 회사의 계약직이라 대강일하는데, 생색은 회사 대표같습니다.