회사에서 그린카드 해줄것처럼 말했다가,
이번에 비자 한번 연장해주고, 그니까 워크비자로 6년동안 일을 해야
그린카드를 해줄수 있다고 말하네요..
원래 회사들이 이런가요?
아 정떨어져서, 그냥 한국 가고 싶은 마음이 굴뚝같네요..

정말 큰 대기업빼고 대부분 그래요..

일반적인 것 같은데요
님께서 정말 outstanding 하시지 않는 이상요

한국가세요 ㅋ

이직하라는 말이죠 뭐 6년 다쓰고 영주권을 어떻게 들어 가나요.

얼른 h1b 트랜스퍼로 이직하시길

한국회사 원래그럼

ㅋㅋ 제얘긴줄… 저도 이름 다 아는 대기업ㅣㄴ데도 그래요. 전 이제 2년밖에 안남았네요..허허

저도 1년후 해준다는 약속 안지켜서, 이번에 스폰서 구해서 트랜스퍼와 영주권 동시진행 중입니다.

아, 저같은 경험을 하신분이 많나보네요…. 근데 6년지나면 그린카드 스펀서가 원칙적으로 가능한건가요? 인터넷으로 검색해봐도 워크비자는 최대 6년까지만 사용이 가능한 걸로 나와있는데, 지금 3년차고, 내년부터 워크비자 4년차 들어가니까, 6년차때 연장안해주면 그냥 강제로 그만두라는 이야기인거겠죠? 어이가 없어서 짜증이 너무 나네요 ㅎㅎㅎ

그게 취업비자가 이후에도 계속 연장이 됩니다.

최소한 3년-4년차 정도에 들어가야해요. 생각보다 프로세스가 깁니다. 5-6년차에 들어가면 애매하게 연장은 안되고 H1b만료일이 다가오는 기간이 꼬일 수 있습니다. I-140까지 가야 연장이 가능한데, 로펌이나 회사에 따라 프로세스가 느릴수도 빠를 수도 있습니다. 빠르면 8개월-1년 잡아야 I-140가요.

6년 취업비자 끝나고 연장하려면 영주권 수속이 들어가야 되는걸로 알고 있는데. 6년 끝나고 영주권 진행하려면 현실적으로 불가능하지 않을까요?

6년후 영주권 진행이 가능한가요? 불가능할거같은데….
다른회사 알아보세요

전 1년차에 h비자 영주권 동시에 착수했는데….

저랑 똑같네요..ㅠㅠ 힘내세요. 가능하시다면 이직하셔야겠네요..

다 그렇진 않아요.. 저희 회사는 입사한지 3개월만에 진행해줬어요.
그 회사는 진짜 너무하네요 6년 기다려도 안해줄듯ㅋㅋ

회사마다 다 다르겠지만
직원 10명 미만의 작은 회사들은 이 직원 한명 붙잡아놓는게 이득이 확실하다 싶을때 영주권 곧바로 들어가고
큰 회사들은 일하려는 사람 많으니까 흐지부지 지지부진 한 경우들도 있는거같고 그러네요.
그리고 막상 영주권 들어가도 생각처럼 그렇게 빨리 나오지도 않아서 그 1~3년 참는것도 힘들어요 ㅋㅋ
이직도 어렵겠고 영 아니다 싶으면 지금 한국 가시는것도 나쁘지 않은 선택임.

http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/33809060?Oem_Code=1

알아보세요.

한국 회사인가요? 회사명을 알려 주세요. 똥은 피하게요

미국회사들은 더합니다. 규모가 큰 회사들일수록 자국국민을 취업에 더 집중합니다. 왜냐면 국민들의 불평이 나오면 기업에 규제가 생길수도 있어서죠. 한국회사가 더 잘해줍니다. 10년동안 본바론 그렇습니다. 회사에 더 헌신해보세요. 공짜는 없습니다. 싫으면 영주권 가능한 미국회사로 옮겨보세요.

H1B 최대 6년 기간중 만료 1년전에 I-140 영주권 신청이 접수되면 기다리는 동안 1년씩 연장 가능합니다. 근데 그렇게 풀로 채워서 간당간당 하게 하지 마시고 될수 있으면 이직하고 바로 진행 하시는게 정신 건강에 좋을 겁니다.

저도 첫 회사서 6년 다 쓰고 결국 다른회사 이직해서 1년만에 영주권 받았습니다. 질질 끄는건 그냥 싼 값에 부담없이 쓸수있는 하인이 필요해서 입니다. 보나마나 임금도 싸게 후려쳤을거라 생각합니다. 최대한 빨리 이력서 뿌리세요. 한 4~5백군데 뿌리다 보면 바로 해주는곳도 있습니다. 전 그랬어요

나쁜회사네..
저는 H 갱신 올해해야되는데 작년에 영주권얘기해서 프로세싱했거든요.
뭐 회사는 백업플랜이었고 스폰없이 NIW로 했긴했지만..
항상 백업플랜을 마련해둬야해요.