선입견인지 모르겠지만.. 보통 인도 it 인력들은 조금만 잘해도 어떻게든 해외로 나가지 않나요? 인도에 남은 인력들은 미국 에서 만나는 인력들 보다는 많이 떨어진다고 들었는데요..

아마존 같은 곳이 퀄리티 상관없이 무조건 싸게 후려칠 수 있는 인력들을 찾진 않을텐데 왜 인도에 연구소를 그렇게 확장하는지 궁금하네요.

인도에 it인력이 워낙 많아서 인도 탈출에 실패해서 자국에 머무는 인력들 중에서도 뛰어난 인재들이 많은걸까요?

돈

산호세에서 한명 뽑을 돈으로 10명 뽑을 수 있으니까요. ㅎㅎㅎ 모든 개발일에는 창의력을 요구하는 일과 시간을 많이 들이는 일로 나뉘게 되고요. 시간으로 해결되는 개발일 위주로 일을 시킵니다.

일단 구인이 쉽고 싸고….
그리고 생각보다 잘하는 애들 많음…

아마존 뿐만 아니고

FAANG과 M사를 포함한 많은 IT 기업들이 인도쪽에 외주를 엄청 줍니다.

말그래도 싼 노동력 때문에요

꽤 괜찮은 CS인력을 싸고 쉽게(많으니까) 구할수 있어서이죠.
요즘은 메히코에서도 구한다고 그러더군요.
이쪽은 아예 텍사스 근접 멕시코 도시에 오피스열고 여기에서 일시킴.

전에 대학에 있을때에는, 미국에서는 메니저 구하고
Requirement인도로 보내고 나면,
다음날 출근하면, 결과 보고서, 또 고칠것 보내고 하면,
시차가 있으니까 더 일이 빨리도 된다고 그랬었죠.

그래서 CS는 안되겠다 했었는데, 아직도 CS괜찮다고 하는 사람들이 많은거 보면 꼭 그렇지는 아닌가봐요.

아, 그리고 아마존 같은 곳 뿐아니고, 알쥐나 샴숑도 인도에 연구소 있을거에요.
한국사람들이 무시하는 인도가 무시받을 처지는 아닌가봄.

중소 IT 컨설팅 회사 근무중입니다.
윗분들이 말씀하신대로 인도애들 싸지만, 생각보다 잘합니다…
저희 회사같은경우는 미국오피스는 20명 (임원진, PM, BA, Architect, 몇 프로그래머) 이렇게 있고 인도오피스는 150명정도 있습니다.

일본 => 영어 잘 못하고 헝그리 정신 상실
한국 => 영어 잘 못하고 헝그리 정신 반쯤 상실
중국 => 영어 잘 못하지만 헝그리 정신 있음
인도 => 영어 제일 잘하고 헝그리 정신 있음

인도인들도 다양한 이유에서 눌러 앉습니다. 임금도 아래쪽은 박한데 위쪽으로 갈수록 많이 받습니다. (열심히 해서 올라가라…당근) 교육문제 (미국 공교육 붕괴 마약 등..),인도인 정체성 상실 (상위 카스트인 경우 민감…) 기약 없는 영주권, 와이프 반대(인도에서는 손하나 까딱 안해도 되는데…) 등등 이유로 실력있어도 그냥 눌러 앉는 경우가 꽤 있습니다.

북미에서 어중간한 개발자의 미래는 어둡네요.. 저희 팀도 사실 개발자 70프로는 인도 외주인데 퀄리티는 좋지 않아서 궁금했네요. 저희 회사 인도 개발자가 실력이 없는거였군요. ㅎㅎ

한국에서는 헝그리정신…인도에는 화장실 안가고 퇴근길에 길가에 하는 정신…

저도 몇몇 회사에서 인도 사람들 겪어봤지만..
그렇게 실력있다는 느낀 사람은 거의 없었습니다. 실력 있는 사람은 미국 본토의 메이져에서 일하고 있을 수도 있지만..

미국에서 한 명 뽑을 돈으로 인도 현지인 10명 뽑는다고요? 정말 아무 것도 모르면서 얘기하는군요. 그렇게 싸지 않아요.

그정도 될걸요? local로 뽑으면요
얼마전에 npr뉴스에 나오는데
멕시코 미국 국경에 요새 it회사가 급증하는데
한사람당 연봉 $15,000이면 고용할 수 있어서 그렇다는데
인도는 연봉이 더 싸잖아요