미국 CS 유학생 인턴하고 취업 질문

  • #3552084
    미국웹 61.***.20.234 3169

    안녕하세요 다들 크리스마스는 잘 보내셨나요???

    현재 3학년이고 이번 여름 한국에서 웹개발 스타트업 인턴하게 되었습니다….

    미국에서 하고는 싶지만 계속 지원은 하고는 있는데 아직 잘은 모르겠네요…

    지금부터 인턴하면서 까지 사이드 프로젝트 꾸준히 하여 깃이나 웹사이트를 하나 만들어 정리하여 올려두고

    9월 커리어페어에서 열심히 이력서 던지고 링크드인 등에 업뎃하고 열심히 구직활동 해보려 합니다..

    한국에서 인턴경험도 도움이 많이 될까요? 제가 기계공학에서 컴공으로 전과한 케이스라 인턴경험이 한국에서 이번에
    하는 것 밖에 없습니다…. OPT 이용하여 취업하신 선배님들 제가 더 준비해야 할 것이나 보완해야 할 점 충고 주시면
    정말 감사하게 받겠습니다. 감사합니다 ^^!!

    • Oan 198.***.107.126

      학교 커리어센터에도 프로필만들고 이력서 올려보세요. 저 같은 경우 같은 지역 스타트업에서 인턴 개발자 뽑길래 들어가서 CPT로 마지막 학기 인턴했었습니다. 레쥬메에 어쨌든 미국 회사 경력이 들어가니 그나마 풀타임 포지션 인터뷰도 하나둘 잡히더라구요. 페이는 최저시급 받았었습니다.

    • . 45.***.231.179

      이력서에 넣으면 도움은 되겠지만 뽑는 입장에서 글쎄요. 마치 동남아나 방글라데시가 자기 나라에서 스타트업 3개월 했다고 이게 부각될지는 잘..

    • dd 74.***.90.166

      신입으로 들어가기에는 릿코드 문제 좀 풀고 fang 등의 큰 회사 위주로 지원하는게 더 나을 수도 있습니다. 큰 회사들은 인턴 경험이나 프로젝 경험 등등 잘 안보고 레쥬메만 통과되면 그 후엔 알고리즘 인터뷰 결과만 보고 뽑습니다.

    • 뀔뺣웴 75.***.130.166

      신고당해서 추방되딜 진심으로 기원합니다. 이미 있는 사람들도 좀 걸러서 제대로된것들만 남기고 내쫒았으면 좋겠음.

      • 미국웹 76.***.34.62

        글쓴이 입니다. 답변주신 모든 분들 경험 공유해주셔서 정말 감사합니다.

        @뀔뺣웴 님, 추방요..? 전 신고당할만한 것을 한 적이 없는데요…?

    • 홧팅 71.***.206.81

      CS면 실력만 있다면 경력없어도 신입으로 충분히 취업 가능합니다. 저도 레쥬메에 실을 거 한국 인턴 경력 1달 짜리였는데 인터뷰 볼때 어떤 프로젝트 한건지 물어볼때 흥미 갖게 설명하고 뭘 배웠는지 짧게 설명하면 긍정적인 반응 보였습니다. 레쥬메에 한 줄 쓸 경력 급하게 만드는 것 보다 본인 실력 키우고 좋은 기회 있으면 잡고 인터뷰 예상 질문 대답 준비 잘해두세요.

    • Ryan 184.***.130.149

      석사정도를 하시는게 취업에 유리하실것 같네요. 인도나 중국애들도 자국에서 인턴했던 경력을 레주메에 많이들 써놓구 인터뷰때 그 경력위주로 질의응답 하기도 합니다. 미국에서 했으면 더 좋겠지만 그렇다고 한국 인턴경험이 무의미하진 않습니다. 화이팅!

    • ssse 108.***.146.58

      저도 전과했어요. 수학과학 하나도 모르는 전공이었구요. 저는 미국에서 인턴했는데, 지금생각해보면 인턴은 한국이나 미국이나 상관 없습니다. 다만 인턴을 미국에서 하면 졸업 후 비빌 언덕 하나쯤은 만들어놓을 수 있는게 장점이죠. 하지만 아는 중국애는 중국에서 인턴해서 이력서에 뻥튀기 해놔도 취업 잘하더라구요.
      아무튼 방향은 두가지입니다. 석사도 소용없구요 석사를 한다면 시간을 더 벌어준다뿐이지 해결책이 되진 않습니다.
      H1B wage rule이 적용되는 순간부터 석사 자체가 큰 메리트도 없구요.

      1) 다른 걸 줄이시고 무조건 리트코드 300문제 푸세요. 인터뷰가 정형화되고, CS 전공 인기가 높아지다 보니 요즘 학생들이 이미 그런 기업들을 뚫는 방법을 외워서 알고있습니다. 문제도 잘 풀구요. 300문제 풀면 못해도 아마존 뿌술 수 있습니다. FAANG 같은 큰 기업일수록 이력서를 많이 안봐요. 특히 아마존이 그래요. 많이뽑아야 되니까. 그냥 알고리즘 인터뷰만 잘보면 끝이라서. 과장섞었지만 최소 140문제 이상 푸셔야돼요. 전 학부 졸업하고 이게 제일 후회됐어요. 좋은 GPA, 개인프로젝트 만든다고 시간 다썼고, 그 결과 졸업후 1년뒤 아마존 파이널 인터뷰에서 탈락하고 맙니다. 폰스크리닝, 레쥬메만 통과해도 되고 아는사람 통해서 아마존 리퍼럴 받고 인터뷰만 통과하면 온사이트 인터뷰 볼 수 있어요. (링크드인 리크루터한테 메시지 보내고 이런식으로 해도 돼요) 학부때 많은 중국인들이 이런 방식으로 취업을 많이 하더라구요. 앞으로 h1b는 연봉순으로 갈 확률이 아주 높습니다. 따라서 큰 기업이 아니면 미국에서 경험 못쌓는다고 생각하셔야 돼요.

      2) 작은 스타트업에 인턴을 시작하세요 그리고 임플로이어랑 좋은 관계 유지하시구요, commitment를 많이 하시고, 프로젝트 ownership을 높이시고, 프로젝트를 주도적으로 이끌어 나갈 수 있다면 그렇게 하셔야합니다. 스타트업을 고를 때에도 H1B sponsorship 히스토리가 있는걸 확인하셔야 합니다. 인턴십이 끝난 이후에도 계속해서 연락하세요. 이런 방식은 단점이 있는데, 인터뷰 공부 시간은 점점 줄어들겠죠. 이렇게 기여도가 높아진다면, 어떤 회사는 본인이 없으면 안될 정도로 필요한 순간이 와요. 그때 회사가 알아서 영주권 신청이나 H1B 스폰서십 얘기를 꺼낼겁니다. 하지만 H1B는 이제 스타트업에서 일한다면 가망이 없다고 보셔도 돼요.

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