인사매니저로서 조언 드리면 면접시에 기술적 업무경력 사항만 준비하실수도 있지만 그 회사가 무엇을 하는 회사이고 최근 기사가 있는지도 살펴보시길 바랍니다. 보통 그 회사가 무엇을 만들거나 하는지도 모르고 자기 기술만 가지고 어필하려고 하는데 저는 거의 그런 질문을 합니다. ‘우리 회사가 무엇을 하는 회사인지 아십니까? 본인이 오신다면 그 업무로 회사를 위해 하게 될 일이 무엇이라고 생각하시나요?’ 를 묻습니다. Job Description에 나오겠지만 그것과 본인의 경력이 어떻게 향후 적용될지 본인의 생각을 듣습니다. 답답한건 경력이든 신입이든 회사가 뭘 하는지조차 모르고 있습니다. 그런사람은 거르고 봅니다. 특히 HR 면접시에는 그사람의 준비성을 보고 이 회사에 취업 의지가 있는지 보기 때문입니다. 참고 하십시오.