Home Forums US Life 코딩 잡 이직할때 다른것 공부도 필요하지만 현업에 필요없더라도 인터뷰에 데이타스트럭춰와 알고리듬은 어디든지 꼭 들어가던데… 코딩 잡 이직할때 다른것 공부도 필요하지만 현업에 필요없더라도 인터뷰에 데이타스트럭춰와 알고리듬은 어디든지 꼭 들어가던데… Name * Password * Email 나는 ss501이 2009년에 구글에 소프트웨어 엔지니어로 입사한게 맞으면 따로 공부 안하고 인터뷰 패스할만큼 똑똑한거 인정한다. 원래 구글의 채용 기준은 "아는게 많은 사람은 필요 없다. 똑똑한 사람을 찾아야한다"거든. 지금의 인터뷰로는 똑똑한 사람보다는 코딩 훈련을 열심히 한 사람이 들어가는 구조가 되었지만 예전엔 그러지 않았어. 예전에는 구글 들어가려고 몇달 공부하고 그런거 없었어. 아예 어떻게 공부해야 하는지에 대한 정보도 없었고, 1년에 몇명 뽑지도 않았다. 나도 2007년에 구글 인터뷰 봤었는데 지금 인터뷰하고 많이 다르고 알고리듬 문제도 특정 언어로 완벽한 코드 작성하고 그런게 아니고, 풀이를 설명하고 그냥 수도코드나 그림으로 화이트보드에 적어보라고 했었어. 그당시에 입사한 사람들은 구글 안에서도 다 인정 받는다. 최근 10년 사이에 갑자기 구글하고 페이스북이 소프트웨어 엔지니어 인력을 늘려서 연 SWE 채용 인원도 100배 이상 늘어났고, 인터뷰 문제도 공장에서 찍은것 처럼 정형화 되서 나와서 leetcode 연습하면 들어가기가 훨씬 쉬워졌지. TOP 5 CS 정원이 그 사이 100배가 늘어난게 아닌데, 구글, 페이스북이 연간 채용하는 인원은 수백배 늘어났으니 이제는 예전처럼 천재만 들어간다는 인식은 없고, 입사 공부를 열심히 하면 들어가는식으로 인식이 바뀐거지. I agree to the terms of service Comment
