이건 대략적인 급여범위를 정하는 거에요.
그래서 리크루터가 전화해서 구두로 세부내용을 조율하고 최종 확정이 되면 오퍼레터를 보낼겁니다.
다만 조율중에 작성자님이 제시한 것이 조정범위를 벗어나게 된다면,
VP랑 다시 이야기해서 카운터를 줄지, 그냥 갈지를 결정합니다.
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합격 내용으로 아래 이메일을 받았습니다.
I wanted to let you know that we are moving forward with creating an offer for approval by our VP. HOORAY and Congratulations! As soon as I have approvals, I will reach out to find a time where we can have a call to discuss details. Congratulations! Look forward to speaking with you soon!
여기 올라온 글들을 보면 VP 결재가 나면 네고가 끝난걸로 보던데요. 저의 경우 합격 통보를 하면서 결재를 받고 저와 이야기를 하자고 하네요. 이게 VP결재인지.. 이런 경우는 뭔가요?