미국의 한국 회사 부서이동

어차피 HR 통해서 얘기해도 얘기하는 그 즉시 그 맞지 않는 팀장 귀에 들어갑니다.
차라리 옮기시려거든 팀장한테 직설적으로 요구해서 옮기던가 아님 영주권 나올때까지만 참고 버티다가 이직을 하세요.
회사의 구조조정, 팀개편, 승진기회, 스카웃이 아닌 이상 부서 이동은 동서양을 막론하고 사실상 힘듭니다.
특히 베네핏 관련 문제와 팀장과 업무 스타일이 맞지 않는 이유라면 더욱더.