우선 현재 매니저 재끼고 HR한테 간것부터가 레드 시그널이구요, 사람마다 받아들이는게 다르겠지만 심각하게 받아들이는 매니저라면 님 직장생활 좀 꼬이실수도 있겠네요
그리고 본문 내용은 그냥 돌려서 말씀하시는거같은데 요지는 이거 아닌가요?
‘나는 대기업출신이고 같은 대기업출신 매니저가 매니징하는건 그러려니 함’
‘근데 별볼일없어보이는 중소출신 동료가 날 평가한다고?? 자존심상하네?’ ‘이러다가 실력도 없는 쟤가 나보다 먼저 승진하는거아냐?’
이런마인드 아닌가요? 그걸 뭘 포장을 해서 원래 절차가 이래선 안된다는둥 HR까지가서 물어보고 어휴 사회생활 짬도 많이드신분이 왜이러지?