Home Forums Job & Work Life Screening 면접도 전에 리크루터가 예상하는 TC 물어보는데.. 조언좀 Screening 면접도 전에 리크루터가 예상하는 TC 물어보는데.. 조언좀 Name * Password * Email 본사의 opening에 지원해서 시험보시는거라면 본사의 TC를 말씀하시는게 맞습니다. 한국에선 어느정도 scaling되어서 지급되겠지만 어쨌든 본사기준의 급여가 중요하지요. 그리고 만약 지사에서 채용하는 자리를 시험보신거라면 본사로 못갑니다 그냥은... head count가 지사에 할당된걸로 입사하시는거에요. 그 이후에 본사로 이전은 본인이 본사쪽 팀에 head count가 생겼을때나 가능한겁니다. 그런데 생각해보세요... 님을 본사에 새로 나오는 head count이용해서 뽑지 않아도 한국 통해서 원격으로 일을 시킬수가 있어요. 그럼 새로운 사람을 뽑으면 팀 입장에선 +1인데 그게 더 낫지 않겠어요? 아예 본사 다른 팀으로 옮긴다거나, 혹은 팀 내에서 인정받아서 나가게 놔두면 안된다 싶은 경우라면 가능할겁니다. I agree to the terms of service Comment
