이곳에서 정답을 줄 수 있는 사람은 아무도 없습니다.
일단,
1. 해당 회사의 해당 부서에서 얼마나 급하게 사람을 찾고 있는지 알 수가 없고,
2. 해당 회사의 HR이 얼마나 빠르게 움직여 줄 지 알 수가 없고,
3. 회사에서 이용하고 있는 law firm이 또한 얼마나 빠르게 움직여 줄 지 알 수가 없고,
4. 해당 회사의 HR이 지원자의 현 상황, 즉 H-1B 추첨을 문제없이 통과해야 10월 부터 시작할 수 있다는 사실을
제대로 인지하고 있는지 알 수가 없고,
5. 한국의 3개 대학 중 한 곳에서 석사를 했고 삼성에서 1년 근무했다는 것만으로 한 사람의 능력을 제대로 평가할 수 없기 때문이지요.
어차피 한국에 계시고 아직 근무 중이시라면 맘 편하게 여기저기 지원하시고 면접 보세요.
소위 ‘운’이 좋으면 일사천리로 모든 것이 해결될 것이고
아니면 좀 오래 걸릴 수도 있겠지요. 🙂