Home Forums Job & Work Life 이상한 경험 이상한 경험 Name * Password * Email 답글중에 정답이 있을것 같은데.. 하이어링 매니져가 프로젝에 필요한가 판단해서 뽑고말고 결정하지 팀원의견은 나이포함해서 중요하지않을걸요.. 고로 하이어링매니져가 불러서 보자고 한 이유가 제일중요한데 객관적 job descriptipn으로 판단이아니고 주관적인 취향이나 선호로 리젝했다면 그런 팀은 안가는게 나을듯요. ㅎㅎ 멀쩡한 직장놔두고 경력직 이직하는건데.. 부르기전에 이미 결정하고 들러리로 보잔다에 한표임다.. I agree to the terms of service Comment
