Home Forums Job & Work Life 일을 가르쳐 주지 않는 선임자. 일을 가르쳐 주지 않는 선임자. Name * Password * Email 일의 성격, 그 사람의 위치나 그 사람의 그 일에 대한 기여도, 님의 회사에서의 기대정도 등등에 따라 그 사람을 압박하거나 울러대는 방법이 달라질듯하네요. 저정도 나오면 그 사람도 뭔가 생각이 있는 거겠지요..뭔가 그분야에서 자기만 알고 있는 뭔가가 있어서 절대 매뉴얼화 하지 않으려한다든가..그런걸 회사에서도 어쩔수 없이 감수한다든가...짜르면 더 큰 손실이니까. 그 사람이 그렇게 대단한듯 할거 같지도 않은데 저런 시건방진 태도면 계속 그 위 보스에 cc해서 압박해보세요. 안구러면 싸우지말고 조용히 놔두시고 본인이 나름 노력한다는거만 보스한테 보여도 되지 않을까요? 안가르쳐주겠다는데 뭔 알랑방구 뀔 이유는 없죠. I agree to the terms of service Comment
