한인기업이면 최대한 영주권이 절박한 척을 해야 좋습니다.
어차피 신분해결되면 한인회사 떠나는건 다 아는 사실이고 자기들이 주도권쥐면서 최대한 오래 노예처럼 뽑을 사람이 좋거든요.
한인회사 hr들은 너무 스펙 좋은 사람은 일부러 피합니다 노예생활 못견디는 사람들 많아서

헌데..한인기업이나 영주권 문제는 둘째 치고라도, 어느 회사든, 미국 회사라 해도, 인터뷰에서 3년만 일 할 생각이다라고 이야기하시는 건 좋지는 않을 것 같습니다. 열심히 일 하고 자기 개발도 해서 회사에 오랫 동안 기여하고 싶다는 태도를 보여주는 게 평균 답안 아닐까 싶네요.

면접관이 몇년 같이 일할거냐고 묻는것이 코메디임. JD에 포커스 맞춰서 인터뷰 준비하세요

몇년일할거냐고 면접에서 물어보는 회사는 들어가셔도 좋은 꼴 못볼겁니다.
직원들이 오래 있기 싫어하는 회사란 뜻이에요