직장생활 넋두리

PIP는 메니져가 공식적으로 p
PIP임을 알려줍니다. 그리고 데드라인을 설정해주고 그때까지 퍼포먼스 업그래이드를 보여달라고 공식으로 요구합니다. 사실상 해고 날짜를 알려주는 것이지요. 원글님은 지금 반대의 경우입니다. 잘하고 있으니 더 잘해달라는것과 앞으로 책임이 더 늘어날것이니 자기한테 프로젝트 진행상황을 공유해달라는 아주 긍적적 내용입니다. 곧 진급하시겠군요