계약직근무하면서 세컨잡으로 계약직

보통 법적으로는 문제 될 것 없는데 회사 내에서 경쟁사에서 일한다던가 같은 직종에서 일하면 제약이 있을 수 있습니다.

또한 다른 컨트랙트로 인해서 지금 하고 있는 일에 제약이 있다던가 퍼포먼스에 문제가 되면 회사에서 좋아할리는 없죠.