잦은 매니저 변경

감사합니다. 현 회사에 오기 전에는 15~20% 레이오프를 거의 3년가량 겪었는데 그 때 보다도 더 힘들다는 생각이 드니 이게 뭔가 싶기도 합니다… 말씀하신대로 대체가능한 인력이 되어가는 거 같아서 더욱 그렇고요. 언제나 떠날 수 있는 인력이 되야하나 싶기도 합니다..