물론 25년 경력에 새로운 기술습득에 열정적이고 관련지식에 해박하고 개발 잘하는 시니어 엔지니어들도 있지만 예외적이죠. 예외적인 케이스로 일반화하긴 힘들죠.
일반적으로 나이가 들면 가족들 때문에 시간도 많이 없고 새로운 기술 습득에 열정도 별로 없고 그럴 시간도 적고 머리도 둔해지고 몸도 안바쳐줘서 똑똑하며 100% 일에 올인하며 새로운걸 열정적으로 배울려는 젊은 개발자들에 뒤쳐지지요. 그런 젊은 개발자들 넘치고 넘칩니다.
은퇴를 고려하는 50대들은 연봉 25-30만불이 필요 없어서가 아니라 대부분은 실력이 딸리고 힘들어서 은퇴를 고려하는 겁니다. 100세사는 요즘에 연봉 25-30 만불이 필요 없을정도로 빵빵하게 수천만불 은퇴자금이 있는 사람들 별로 없습니다.