회사에서는 비용뿐만 아니라 H1비자 추첨에서 떨어질수 있다는 불확실성 때문에도 비자를 지원하지 않는 경우가 많습니다. 저희 회사에서도 그렇습니다. 저희 팀에 오프닝이 있었는데 H1비자 지원해서 유능한 외국인 뽑자고 얘기해도 뽑아놓고 일시키다가 나중에 비자추첨에서 떨어지면 누가 책임질거냐는 얘기가 나왔었습니다. 그래서 결국 미시민권자를 뽑았구요. 그리고, H1비자를 지원하려면 회사에서 어느 정도 이상의 이익 혹은 투자유치가 있어야 하고 이 사실을 이민국에 문서적으로 증명해야 합니다. 이 과정에서 회사규모가 작거나 비자지원경험이 없는 특히 스타트업의 경우 많은 위험부담이 따르게 됩니다. 다시 말씀드리지만 회사에서는 비용 뿐만 아니라 다른 여러가지 문제가 발생할 것을 각오하고 비자를 지원해야 합니다. 그리고 회사가 아닌 당사자가 비자비용을 지불하는 것은 불법입니다. 원글님께서 회사에 불법적인 일을 제안하신다는 사실을 알고 계셔야 할겁니다.