간단히 말하면 님이 할일이나 하세요. 회사가 어떻게 돌아가던 님이 관여할 위치가 아닙니다. 이제 opt로 시작하는 마당에 누구하고 싸워요? 아무것도 달라지지 않고 싫으면 님만 다칩니다. 그리고 님이 싫고 좋고가 문제가 아니라 님에 퍼포먼스에 영향을 주는 일이라면 메니져에게 말하세요. 님에 윗선이 조률을 하도록 해야합니다. 미국에서 메니져는 상관이 아니라 님이 일을 잘 할수 있도록 도와주는 도우미라고 생각하세요. 이용하세요. 어려운 점이 있으면 계속 요구하세요. 최소한 그런 메일이 님에 이름으로 나가서는 안됩니다. 그러고….도 안고쳐지고 님이 견디기 힘들면 나가면 됩니다.