Home Forums Job & Work Life 한국기업들은 왜 다른가? 한국기업들은 왜 다른가? Name * Password * Email 여러가지 글들이 많이 올라왔는데, 다양한 경험글들이 올라와서 많이 배웁니다. 제가 글을 올린건 그 한국계 회사하고 연결이 되었다거나 하는것은 아니고 그냥 잡디스키립션이 좀 특이해서 올린겁니다. 저는 지금까지 미국회사만 다녔고 상당히 자유로운 분위기에서 일을 한지라 저렇게 아예 뽑을때 명시하는것 첨 봤어요. 전체적으로 보자면 헛소리....님 처럼 좀 FM을 강조하는 분위기가 한국회사에 많은것도 사실인것 같고 (이런 빡센 경험이 나중에 도움이 된다고 생각할수도 있겠습니다), 또 요즘엔 한국회사도 많이 분위기가 바뀌고 있는것도 사실인것 같네요. 하지만 저렇게 밤낮으로 일할 각오해라 명시를 한다고 하면 (아마 적당한 사람만 지원을 하라는 취지? 아니면 법적인 의무가 있어서 명시를 할수도 있지만) 이건 정말 비자용 광고가 아니라면 사람뽑겠다는 의미는 아닌것 같습니다. I agree to the terms of service Comment